医聖会　人財確保対策強化

～本音を引き出す退職理由調査へ～

5月9日（金）

最近、キャリアに対する価値観が変化し、自己成長を重視する風潮が強まっています。

医聖会では、人財育成＝定着率の向上を大切に考え、そのためには退職者から学ぶ姿勢が不可欠だと捉えています。

ある調査会社の報告によると、「退職時に企業に伝えなかった本当の退職理由がある」と54%が回答したという報告があります。

この現状を踏まえ、事務長会（本部・事務長・看護部長）で退職理由調査の検討を進めています。

より実効性のある取り組みとするために、皆様からのご意見やご提案をお寄せいただけると幸いです。

お寄せいただいたご意見、ご提案につきましては、真摯に検討し、活用させていただきます。

どうぞよろしくお願いいたします。

医聖会本部　統括看護部長　松本　弘子

メールアドレス：

h-matsumoto@iseikai.jp